马小平

    1月14日，市政协委员马小平针对我市如何吸引人才和留住人才问题，提出了意见和建议。他说——

    人才是提升城市综合竞争力的核心。我这次的提案内容就是关于如何吸引人才和留住人才。建议，以产业带动就业，为人才在我市落地生根营造良好的氛围。

    首先，我们必须坚定吸引人才和留住人才的信心。

    这种信心从何而来？一是我们拥有充足的资源基础和良好的人文环境。克拉玛依油田近两年勘探接连获得重大突破，为这座城市奠定了丰富的资源基础。近年来，克拉玛依自然环境和人文环境也有极大的改善和长足的进步，各种体育文化设施，尤其是克拉玛依大学城，都为这座城市增添了更丰富的底蕴。

    其二，受房价高、生活压力大、竞争激烈等因素影响，国内大中专毕业生和中低端劳动力向一线城市聚集的现象不再像以往那么显著。相反，我市在住房价格、生活质量、社会配套、市民素质等方面存在很多地区无法比拟的优势。而更让人提振信心的，就是市政府正全力推进千亿产业集群计划，努力打造一流的营商环境。我们必须认清自身的优势，从而更好地树立起信心，全力推动新兴产业发展，以产业带动就业，让更多更好的人才在我市落地生根。

    为此，我建议，继续大力发展航空旅游业，缩小空间距离，为人才来克提供更便捷的方式；对落地我市的各类人才，全面提供低价格的租赁用房；定期组织活动，帮助外来人员解决婚姻大事；加强对克拉玛依全方位宣传，让大家深入了解克拉玛依、喜欢克拉玛依，主动投身于克拉玛依大发展、大建设中。

    （摄影 彭召勇）