13名“新疆工匠”名录：

准东采油厂员工魏昌建、林伟

采油一厂员工李军强

采气一厂员工朱建雄

重油开发公司员工肉孜麦麦提·巴克、陈林政

风城油田作业区员工刘志颂

新港公司员工李海军

油气储运公司员工肖刚、柳玉均、谢雨兵

应急抢险救援中心员工陈相国、沈军

2月17日，自治区公布首批天山英才计划“新疆工匠”项目入选人员名单。在208人的入选名单中，新疆油田公司13名员工榜上有名，成为该项目克拉玛依入选人数最多的企业。

上述员工分别是准东采油厂员工魏昌建、林伟，采油一厂员工李军强，采气一厂员工朱建雄，重油开发公司员工肉孜麦麦提·巴克、陈林政，风城油田作业区员工刘志颂，新港公司员工李海军，油气储运公司员工肖刚、柳玉均、谢雨兵，应急抢险救援中心员工陈相国、沈军。

组织实施“新疆工匠”项目，是自治区党委和政府着眼于新疆经济社会长远发展，加强高技能人才队伍建设作出的一项重大决策。

首批“新疆工匠”油田公司入选人员，长期扎根生产一线，充分发挥高技能人才引领作用，已成为企业技术、技能革新的主力军。其中，肉孜麦麦提·巴克是集团公司技能专家、劳模工作室领衔人；肖刚先后获得20余项发明专利，是国家级技能大师工作室领衔人；朱建雄获得实用新型专利50余项，是企业级技能大师工作室领衔人……他们通过坚守与创新，优化了现场工作方法、培养了一大批技能后备人才；推广了新工艺新技术新方法，将自身的成果在生产一线进行转化应用，持续推动油气增产稳产。

近年来，新疆油田公司高度重视人才队伍的培养，持续深化人才体制机制改革，畅通技能人才职业发展道路，扎实推进技能人才队伍建设，开展技能等级认定，优化交流支持体系，让人才发展有路径、努力有方向、干事有平台。

截至目前，新疆油田公司已聘任集团公司技能专家11人、企业技能专家74人，拥有技师及以上高技能人才1700人。同时，创建了1个国家级技能大师工作室和4个自治区、省部级技能大师工作室。近三年，新疆油田公司累计培养高技能人才近1000人，借助采油、采气、油储、集输、热注5大专家工作室和各类技术技能竞赛，为高技能人才开展技改革新、技能攻关、技艺传承提供了平台和资金支持，不仅为高技能人才搭建了切磋技艺、施展才华的舞台，更提升了技能人才的获得感和荣誉感，不断激发一线员工干事创业积极性。

（相关报道详见16版）