编者按：
多年来，新疆油田始终坚持将绿色发展贯穿油田勘探开发全过程。从科学构建生态体系的高度统筹规划，统一组织绿化建设，持续提升绿化建设质量，做到人与自然和谐相处，秉承绿色发展理念，积极推进低碳转型，在过去的“十三五”时期，新疆油田一直在行动，为美丽中国建设，交上了一份亮眼的绿色答卷。接下来，让我们一起看看那五年里，各单位在环境保护方面都做出了怎样的努力——
2021年1月11日，国家自然资源部正式公布了2020年全国绿色矿山入库名录，准东采油厂4个矿山正式入库全国绿色矿山名录。
长期以来，准东采油厂积极奉行“奉献能源、打造绿色矿山”的理念，坚持“绿水青山就是金山银山”的发展定位，促进绿色矿山建设和油田建设可持续发展。
●亮点一
退出卡拉麦里自然保护区，放弃部分油田的生产，对野生动物过冬的栖息地周边的井进行了封井作业，同时投入大量资金对所管辖的油、水井进行了大面积的环保治理和地貌恢复，并要求员工不定时地对油区的垃圾进行清理
●亮点二
改造了站区的环境，打造绿色矿山。引导员工树立环保的理念，清理采油站周围的垃圾，集中倒入指定地点，沙漠、落日、梭梭柴构建了一幅美丽的图画。
●亮点三
保护自然地貌、爱护野生动物。为野马开掘过饮水槽，救助过雪灾中的黄羊（鹅喉羚）。采取不打扰、不驱赶、对在抽油机下危险地带停留的骆驼采取保护措施。发动员工管好自己的一分二亩责任地，坚决打好环境保卫战，确保实现环保“零污染”目标，营造干净、整洁、优美的生产环境。
“十三五”末，百口泉采油厂践行“绿水青山就是金山银山”的理念，成为公司首批进入国家绿色矿山企业。
●亮点一
亮眼成绩绘就五年辉煌。连续二十年百口泉采油厂确保安全生产无事故，获得公司“健康安全环境（HSE）先进单位”荣誉称号。成为油田公司首批进入国家绿色矿山企业，2017-2020年，完成百口泉、黄羊泉水源地退出。
●亮点二
该厂结合生产实际，各单位强化岗位标准化作业程序的执行，适时增加巡检、巡护频次，强化风险预警监控，畅通信息处置流程，确保险情“及时发现、快速处置、有效解决”，发挥从管理层到执行层的多层次管理，用创新的安全文化实现安全管理的升级，让每名员工切实行动起来，真正做到各司其职，各尽其责。
“十三五”时期，风城油田作业区实现安全生产与环境保护双向融合，积极倡导低碳转型。
●亮点一
供暖方案优化，采出液余热集中供暖。为节约蒸汽能源，强化能源管控，该作业区基层站将原先以蒸汽供暖为主的供暖体系进行改造。由于大罐盘管供暖及锅炉水供暖均存在弊端，经过方案优化，最终采取采出液余热利用供暖的方式为作业区基层站提供暖气保障，基础覆盖率达100%。
●亮点二
密闭集输改造，实现污染物排放全密闭。目前，该作业区密闭集输站均采用“微负压油汽分离+采出液密闭接转+蒸汽喷淋冷却”密闭接转工艺。改善乌尔禾地区空气质量的同时，还有效解决生产环节环保隐患问题。
●亮点三
美丽场站建设，班班绿荫环绕。该作业区各基层站大力开展绿色植被种植活动，风城采油一站打造属于自己的“小菜园”，利用捡来的柳树苗，经过插秧施肥使幼苗茁壮成长。风城采油二站加大环保专项治理力度，定期开展隐患排查，督促落实整改，避免落地原油污染井场环境。
●亮点四
电动车代替燃油车，降低碳排放。该作业区将燃油皮卡车更换为更经济环保的电动皮卡车，实现节能减排。
在“十三五”时期，陆梁油田作业区顺利通过自治区绿色矿山首轮验收工作。
●亮点一
夯实环保基础，形成“绿色陆梁”。该作业区始终坚持油田开发与环境保护并重，深入推进绿色发展，打造“绿色陆梁”。
2020年，该作业区以绿色矿山巩固为抓手，持续推进环保管理水平，积极开展环境因素识别评价，确定环境因素588项，重要环境因素14项，实现环境管控有据可依。
该作业区一直坚持履行企业环保主体责任，对危废处理坚持“销存量、减增量”。通过清罐废液预处理及含油污泥治理精细化等措施实施，含油污泥减量成效显著，全年减量15163吨，超额完成11800吨的任务指标。
该作业区始终坚持环境绿化不松懈，作业区绿地面积达24.2万平方米、人均绿地388平方米，实现了土地“可绿化尽绿化”。
●亮点二
环保教育从面上覆盖。为使员工和承包商在“知法”的同时做到“懂法”和“守法”，该作业区加强培训力度，定期组织员工及承包商学习环保违法案例，明确采油现场的各类污染途径和现象并规范处置措施，使员工在提高对环境污染及治理的重视程度的同时，明白污染的种类、处置的流程、方法及执行的程度，做到人人懂、人人会、人人都是环境问题的排查者和治理者，确保环境污染问题及时发现和治理。