黄莉：39岁，汉族，2015年入党，现任克拉玛依区天山路街道油北社区党委书记、主任。

    在油北社区工作人员库丽娜·波拉提的眼中，黄书记是一位关心下属、把社区当成家、把社区的事当成自家的事的好干部。库丽娜·波拉提说——

    2018年秋的一个夜晚，我两岁的孩子突然发起了高烧，我赶紧给黄书记发了请假的短信，准备上班时间再打电话说明情况。

    当时已是凌晨5点了，短信刚发过去一会她就给我回复信息，她叮嘱我赶紧带孩子看病，不用担心工作上的事情，我特别感动。

    第二天，黄书记依然惦记着我，她又打来电话，当得知我还在医院时，她让我好好照顾孩子，等忙完了家里的事再安心上班。

    黄书记就是这样一位领导，她对每一位工作人员都很关心，但是对自己的家却照顾得很少。

    其实，她的家就在社区办公楼旁，但由于工作太忙，她经常来得最早、走得最晚；也因为家离单位近，工作上有问题她总会第一时间赶到现场处理。

    我们社区的老年居民比例高，又处于繁华地段，所以各类工作项目多且细。为了有条理地处理好这些工作任务，黄书记花了大量的时间与精力。有时，她回到家后又想起有工作要处理，即使不是紧急的事情，她也会返回办公室，处理好了再休息。黄书记在单位的时间要远远长于家里。

    每当轮到她在社区值班的时候，她就会把5岁的小儿子带到单位，一边工作一边照顾孩子，晚上孩子就跟着她睡在值班室。

    虽然工作辛苦，但是她依然以乐观的心态保持对工作的热情，她在岗位上不马虎、负责任的精神，也鼓舞了其他社区工作人员。

    在油北社区工作人员范嘉钢看来，黄莉是一位工作能力强、愿意帮助大家在工作中一起成长的党员领导干部，范嘉钢说——

    2017年9月，我从部队退伍后来到油北社区工作。那时候，黄莉书记也刚从原来的社区来到这里担任社区主任。

    我之前从来没有接触过社区工作，对工作流程、业务内容等都很生疏。为了让我尽快进入工作状态，黄莉书记主动和我搭档，组成了关爱联络小组。白天，我跟着她熟悉业务、整理资料，晚上下了班，她就主动带着我去挨家挨户走访，了解我们网格居民的基本情况。

    我们这个关爱联络小组一共要服务辖区的144户居民，入户量比较大。为了提升工作质量，在入户过程中，黄莉书记会提前告诉我一些沟通技巧、注意事项等重点。在她的指导下，不到半个月，我就顺利顶岗并能够完成各项工作任务了。

    除了在工作上帮助我，作为社区主任，她还需要管理好整个社区。因此，经常是我们下班时她还在办公室整理材料。尤其是前几年社区推行“网格化管理”工作的时候，为了合理分工、让大家尽快适应新的工作节奏和要求，她更是加班加点完善了各岗位的职责规范，为社区下一步工作打下了牢固的基础。

    从去年开始，黄莉书记又担任了油北社区党委书记一职，现在是书记、主任职务“一肩挑”。在她的带领下，我们油北社区工作人员的队伍越来越壮大，各项工作也得到了辖区居民的肯定。