“每参加一次讲座都有不同的收获。这些收获除了技术、技能等，更重要的是帮助我更新了观念，让我受益良多！”

    8月11日晚，在聆听了石西油田作业区举办的第五期“石西大讲堂”后，该作业区高级技师赵林感慨地说。

    当天，来自该作业区生产科的高级主管赵守信为该作业区技术人员讲授了“井下作业的相关知识”这一课题。

    该作业区领导介绍，举办“石西大讲堂”，就是要依托该作业区现有技术力量进行内部挖潜、激发活力，着力打造一支“讲政治、业务精、作风好”的生产技术骨干队伍，为该作业区大力提质增效、建设智慧油田、重上百万吨目标提供智力支撑和人才储备。

    “石西大讲堂”开办以来，先后有集团公司和油田公司技能专家、高级技师等精通理论和实践的技能人才担任授课讲师。他们结合自身多年工作经历与技术革新道路上的心得体会，深入浅出地为各技能骨干带来了一场场别开生面的讲座。

    截至目前，“石西大讲堂”已经举办5期，聆听讲座人员近百人。

    该作业区相关人员介绍，今年以来，随着“石西大讲堂”影响的日益扩大，该作业区各单位还参照“大讲堂”的经验提出了“精一、会二、懂三”的培训思路——

    “精一”就是精通一个岗位的技能；“会二”就是学会两个岗位的日常操作；“懂三”就是要懂大家相互之间传技能、传工艺、谈想法，做到“全员当老师，人人学技能”，以岗位风险辨识为主题宣讲事故案例，增强员工防范意识，焕发了员工浓厚的学习兴趣，培训效果显著。

    通过“大讲堂”这个优质平台，该作业区现有的技术人员积极开展疑难问题“会诊”，强化协同增效，大力弘扬劳模精神、工匠精神、石油精神，不断提升该作业区班组长、技师、高级技师的技术水平、应急技能及综合素质，深入推进提质增效专项行动，注重学用结合，把“石西大讲堂”打造成“以讲促学育人才，以学促干强本领”的“人才孵化器”。